Hvem udfører den autolakering i dit firma?

Det er måske ikke så svært for dig at pege på, hvem der lige laver en jævn god omgang autolakering i dit firma, for det er jo bare at pege på, hvem der er ansat til at gøre dette, om det så er i et autoværksted eller i et firma, der decideret arbejdet med autolakering som hovedområde.

Men vi vil gerne se nærmere på et lidt mere moderne fænomen, der bliver talt meget om på især arbejdspladser, og her starter det ofte i hovedstaden og blandt akademikere, så vi vil gerne have dig til at tage stilling til noget vigtigt, der måske ikke helt er nået til autolakeringsbranchen endnu:

Kønsdebatten.

Nej, vi vil ikke begynde at tale om, hvordan dine medarbejdere opfatter sig selv kønsmæssigt; det skal de helt selv have lov til at bestemme.

Så længe de kan udføre deres arbejde og ikke genere hverken medarbejdere og kunder, så er der vel ikke noget problem.

Men når du så skal pege på de mennesker, der udfører din autolakering i dit firma, hvor mange mænd og kvinder er der så rent procentmæssigt?

Vores skøn er gennemsnitligt, at der er flere mænd ansat, end der er kvinder.

Var det noget, du tænkte over, da du skulle ansatte dine medarbejdere, udskifte dem og så videre?

Måske indvender du, at der kun var hovedsageligt mandlige ansøgninger, og de kvindelige, der var, havde øjensynligt en kvalitet, der lå lavere end hos mændenes.

I andre brancher og endda lande har man krav om, at man skal have en procentvis andel af kvinder ansat, og hvordan er din indstilling til det?

For det er vel altid kvaliteten af det udførte arbejde med autolakeringen, som det kommer an på, så hvis der ikke er nogle kvinder til at udføre den opgave, så er der vel heller ingen grund til at søge med lys og lygte efter dem.